Επιθεώρηση Εργασίας: Αύξηση καταγγελιών για mobbing το 2024

Η Επιθεώρηση Εργασίας ανακοίνωσε αύξηση των καταγγελιών για mobbing (ψυχολογική παρενόχληση) στους χώρους εργασίας το 2024. Σύμφωνα με την ετήσια έκθεση, οι καταγγελίες υπερδιπλασιάστηκαν σε σύγκριση με το 2022, φτάνοντας τις 318.

Το mobbing αποτελεί το 78% των καταγγελιών παρενόχλησης. Παρατηρείται μείωση του κάθετου mobbing (από εργοδότη) και αύξηση του οριζόντιου (μεταξύ συναδέλφων). Από τους εργαζομένους που καταγγέλλονται, το 33% κατέχει θέσεις ευθύνης.

Έως τον Οκτώβριο του 2025, έχουν διενεργηθεί 1.806 έλεγχοι και υποβλήθηκαν 374 καταγγελίες. Η Επιθεώρηση Εργασίας ενισχύει τις ενημερωτικές δράσεις και τη συνεργασία με φορείς όπως το ΕΒΕΑ και ο Συνήγορος του Πολίτη.

Η προϊσταμένη του τμήματος, Γεωργία Βαζάκη, τόνισε τη σημασία της ενημέρωσης και της εξωδικαστικής επίλυσης διαφορών. Εταιρείες με πάνω από 70 άτομα προσωπικό οφείλουν να έχουν κανονισμό λειτουργίας με πολιτικές κατά της βίας και της παρενόχλησης.