¿Se avecina una nueva huelga por el estancamiento de la ATA en Chipre?
La paz laboral se encuentra una vez más en una coyuntura crítica debido a las discusiones en torno al Ajuste Automático por Costo de Vida (ATA). A pesar de las señales positivas iniciales, los sindicatos están expresando una fuerte insatisfacción con el nuevo enfoque de los Ministros de Trabajo y Finanzas, que parece favorecer las propuestas de la parte empleadora.
Andreas Matsas, Secretario General de SEK, declaró que la reunión revirtió el impulso y esencialmente anuló el proceso de acuerdo. Sotiroula Charalambous, Secretaria General de PEO, expresó temores de que los cambios propuestos conduzcan a una forma limitada de ATA.
Según el movimiento sindical, los ministros propusieron una reducción en la cantidad máxima para la ATA y vincularla al crecimiento económico y la inflación. Además, en lugar del acuerdo inicial para la restauración completa de la institución en 3 años, se propuso un período de 5 años.
Por parte de los empleadores, Michalis Antoniou, Gerente General de OEB, enfatizó la necesidad de que la solución final sea aceptable también para la parte empleadora. Filokypros Rousounides, Secretario General de KEBE, declaró que todavía hay "luz al final del túnel" si se toman posiciones mutuas.
Los Ministros de Trabajo y Finanzas pidieron a ambas partes que asuman la responsabilidad, mientras que los sindicatos están planeando una reunión pan-sindical el lunes, sin descartar la posibilidad de una huelga.
El Ministerio de Trabajo está tratando de mediar y evitar la escalada de medidas.
Vea el informe de Kleio Vourkou.