Комиссия по государственной службе обеспокоена оценками в государственном секторе

Председатель Комиссии по государственной службе (КГС) Йоргос Папагеоргиу выразил обеспокоенность по поводу внедрения системы оценки на государственной службе. На пресс-конференции в понедельник он заявил, что большинство министерств, заместителей министров, департаментов и служб не соблюдают положения новой системы.

По словам г-на Папагеоргиу, средний балл государственных служащих вырос до 9,01 из 10 в 2024 году с 8,74 в 2023 году. Исключения составляют заместитель министра судоходства, Департамент информационных технологий и Пресс-служба, где наблюдается соблюдение системы оценки.

Г-н Папагеоргиу подчеркнул необходимость принятия генеральными директорами и директоратами департаментов мер по решению этой проблемы, поскольку обучение оценщиков не дало ожидаемых результатов.

В течение 2024 года КГС работала над продвижением реформы, касающейся заполнения руководящих должностей на государственной службе, а также над разработкой механизмов и навыков для отбора надежных партнеров в экзаменационных центрах.

В 2024 году КГС рассмотрела 3113 вопросов и заполнила 1014 должностей, а также провела собеседования с 840 кандидатами.

Согласно данным, 70% государственных служащих имеют высшее образование, а 64% составляют женщины. Что касается возрастной структуры, то наибольший процент (67%) приходится на возрастную группу 35-54 лет.

Г-н Папагеоргиу заявил, что новое законодательство о заполнении руководящих должностей делает упор на навыки кандидатов, а оценка через экзаменационные центры является важным событием.

Источник: CNA