一次性付款：增加工作年限如何影响福利

对于2014年1月1日之后退休的人，增加工作年限可以抵消一次性付款中高达22.3%的削减。Katrougalos法（4387/2016）引入了一种影响一次性福利的双重计算系统。

一次性付款的第一部分涉及2013年之前的保险年限，按2009-2013年这5年期间平均收入的60%计算。第二部分涉及从2014年到退休的年限，相当于返还2014年后支付的供款。

一位在2030年退休，工作38年的公务员将获得约28,760欧元的整笔付款，与2020年退休的人相比，减少了约11,500欧元。

在2025年第一季度，EFKA向11,000名养老金领取者支付了一次性付款，目标是支付37,500笔一次性付款，年度总预算为7.45亿欧元。最近的付款涉及1,050名养老金领取者，他们在7月份总共收到了2200万欧元。公共部门的平均一次性付款为25,866欧元。

一次性付款全额支付，除非欠税务局债务（最多扣留50%），从存款和贷款基金贷款，或欠e-EFKA的供款债务。